Sign up to save your library
With an OverDrive account, you can save your favorite libraries for at-a-glance information about availability. Find out more about OverDrive accounts.
Find this title in Libby, the library reading app by OverDrive.

Search for a digital library with this title
Title found at these libraries:
Library Name | Distance |
---|---|
Loading... |
Como equilibrar a balança de género no local de trabalho?
Se nunca leu nada sobre a dinâmica de género no local de trabalho, leia estes artigos essenciais. A Harvard Business Review analisou centenas de textos, estudos e as melhores práticas e selecionou os melhores artigos para se atualizar e perceber o que significa «igualdade de género» no mundo de hoje e que caminho ainda temos à nossa frente.
Este livro vai inspirá-lo para:
- Perceber qual o melhor caminho para uma mulher rumo à liderança.
- Encontrar as razões que explicam as barreiras existentes entre homens e mulheres.
- Analisar os preconceitos ligados a questões de género e desmistificá-los.
- Gerir um programa de diversidade mais eficaz.
- Reconhecer os problemas que as mulheres enfrentam quando lidam com o preconceito e assédio.
- Ajudar as mulheres a retornar ao local de trabalho após o tempo de licença e criar novas oportunidades para alcançarem as suas ambições.
Se nunca leu nada sobre a dinâmica de género no local de trabalho, leia estes artigos essenciais. A Harvard Business Review analisou centenas de textos, estudos e as melhores práticas e selecionou os melhores artigos para se atualizar e perceber o que significa «igualdade de género» no mundo de hoje e que caminho ainda temos à nossa frente.
Este livro vai inspirá-lo para:
- Perceber qual o melhor caminho para uma mulher rumo à liderança.
- Encontrar as razões que explicam as barreiras existentes entre homens e mulheres.
- Analisar os preconceitos ligados a questões de género e desmistificá-los.
- Gerir um programa de diversidade mais eficaz.
- Reconhecer os problemas que as mulheres enfrentam quando lidam com o preconceito e assédio.
- Ajudar as mulheres a retornar ao local de trabalho após o tempo de licença e criar novas oportunidades para alcançarem as suas ambições.