「いつ、どこでも求められる人」の仕事の流儀 スキルとは、「取り組み方」である

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By 岩田松雄

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スターバックス、ザ・ボディショップでCEOを務めた著者が明かす「価値ある人材」になる働き方。仕事への取り組み方、コミュニケーション、時間の使い方、リーダーシップ......できる人は「経験」をどう活かすか?*「そこまでやるか!」というインパクト*人の心を動かす「ストーリー」の力*「やらないこと」を明確に*人は「チャレンジする人」についていく*オンリーワンの鉄則――「好き」で「得意」で「人のため」仕事の成果は「人」によって大きく変わる。期待を超える、活気を生む、人を育てる......あなたが生み出すべき「功績」は、もっとある!
「いつ、どこでも求められる人」の仕事の流儀 スキルとは、「取り組み方」である