I många organisationer har inköpsfunktionen genomgått en genomgripande förändring de senaste åren -- inköpschefen sitter i ledningsgruppen och inköpsfunktionen anses vara central för lönsamheten. I boken visar författarna vilken betydelse det har om inköp ses som en del av kärnverksamheten eller inte, och hur detta i så fall påverkar dess organisation, roll, status, styrning och arbetssätt. Hur ser framtiden ut för inköpsenheten i tider av globalisering, outsourcing och effektivisering? Hur kan inköp skapa de bästa förutsättningarna för att kunna bidra till att organisationen når sina övergripande mål?