Führungskräfte in der Pflege stehen oft vor besonderen Herausforderungen: Sie bewegen sich im Spannungsfeld zwischen organisatorischen Anforderungen, rechtlichen Vorgaben und den individuellen Bedürfnissen ihrer Teams. Dieses Buch räumt mit verbreiteten Mythen auf, nimmt Ängste und vermittelt ein klares Verständnis für die Chancen und Möglichkeiten einer Brücken-Funktion im mittleren Management.